الْمَهَارات المُتَقَدِّمِة في تَدْريب المُدَرِّبين TOT TRAINING OF TRAINERS

الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي ثانياً : الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي : 1. تعريف المشاركين بالمفاهيم الأساسية للعملية التدريبية وتوضيح أسس ومبادئ التدريب وشروط نجاح العملية التدريبية وخصائص منظومة التدريب وعناصر التحول المطلوبة لرفع كفاءة وفاعلية العملية التدريبية وآليات بناء الأهداف للبرامج التدريبية ودورها في إكساب المعارف و تعديل السلوك و تطوير أساليب الأداء . 2. تدريب المشاركين بشكل عملي وتطبيقي على إدارة العملية التدريبية ( تحديد وتحليل الاحتياج التدريبي، وآليات بناء وتصميم الوحدات والحقائب التدريبية وكتابة الأهداف والمحتويات التدريبية، واختيار المدرب، والتسجيل، والتسويق، وتجهيز المكان، وإعداد الميزانيات، وتقديم العروض التدريبية، والتعامل مع أنماط وتفضيلات المتدربين، والتعامل مع الضغوط أثناء تقديم البرامج التدريبية، ثم تقويم أثر التدريب). 3. إثراء خبرات ومعارف المشاركين حول التعامل مع المواقف الصعبة والطارئة والمفاجئة التي قد تحدث أثناء إدارة وتنفيذ عمليات التدريب وتنمية قدراتهم على التعامل معها من خلال إكسابهم مهارات عملية تطبيقية ذات فاعلية وكفاءة . Û موضوعات البرنامج التدريبي يتم كتابة المواضيع الرئيسية للبرنامج التدريبي مشتملاً على المواضيع الفرعية مع تحديد الزمن الذي يستغرقه كل موضوع مع محتواه وذلك كما هو موضح في الجدول التالي:

غير متاح